Escuela de hostelería Osborne – Betania

En respuesta a las necesidades de formación y promoción laboral de colectivos en situación de riesgo de exclusión social, Betania se compromete a ofrecer una formación integral. Esta formación tiene como objetivo activar y desarrollar capacidades clave para el desarrollo de herramientas, habilidades y actitudes que faciliten el proceso de formación y posterior inserción laboral en el sector de la hostelería. De esta manera, se pretende potenciar las oportunidades de empleo para las personas participantes.

La Escuela de Hostelería de Nuevo Hogar Betania esta ubicada en el Puerto de Santa María (Cádiz), en C/ Los Moros nº7 en Bodega de Mora. Este espacio sirve para llevar a cabo la parte práctica de la formación, con el objetivo principal de brindar habilidades técnicas y personales que promuevan la integración socio-laboral de las personas beneficiarias, reconociendo y mejorando el potencial individual de cada persona.

A través de este proyecto de hostelería, Betania busca promover el concepto de empleabilidad como una segunda etapa del proceso de reinserción que se ha venido desarrollando con las personas usuarias de nuestros programas.

Como complemento a la formación, se ofrece la posibilidad de alojamiento durante la fase de preparación teórico-práctica para aquellas personas que carezcan de otros recursos.

Todas las personas participantes son derivadas de programas de nuestra entidad, así como de otras entidades públicas o privadas.

PORCENTAJES DE REINSERCIÓN LABORAL POR EDICIONES

0 %

1ª EDICIÓN

0 %

2ª EDICIÓN

0 %

3ª EDICIÓN

0 %

4ª, 5ª Y 6ª EDICIÓN

¿EN QUÉ CONSISTE EL PROGRAMA?

El programa consta de dos módulos formativos:

Cocina
Operaciones básicas de Bar y Restaurante

La formación tiene una duración de tres meses, sumando un total de 400 horas, de las cuales 250 horas son teórico-formativas y 150 horas son prácticas. Estas últimas se realizarán en establecimientos hosteleros y de restauración de la zona que establezcan convenios con Nuevo Hogar Betania. Posteriormente, buscamos establecer alianzas que garanticen un alto porcentaje de contratación para nuestros graduados.

Además, se ofrecen talleres complementarios que abordan otras necesidades personales y sociales de nuestros alumnos:

Taller de resolución de conflictos
Taller de higiene y salud
Taller de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres
Taller medioambiental
Taller de manipulación de alimentos
Taller de inserción laboral
Actividades culturales, de ocio y tiempo libre

¿QUIÉN PUEDE SER BENEFICIARIO?

– Adultos, hombres y mujeres, con o sin hijos/as

– Personas extranjeras sin recursos

– Personas sin hogar y sin apoyo familiar o social

– Residentes desempleados en la Bahía de Cádiz

– Personas en situación de reclusión, tercer grado o en libertad condicional

– Ex reclusos en proceso de reinserción a la sociedad

– Mujeres víctimas de violencia de género o trata con fines de explotación sexual y/o laboral

¿ERES EMPRESA Y QUIERES HACER UN CONVENIO DE PRÁCTICAS?

Las empresas que participen en nuestro programa deben cumplir con los siguientes requisitos:

– Estar formalmente constituidas

– Ofrecer una actividad laboral formativa de hasta 25 horas semanales

– Designar a un tutor de referencia para supervisar el aprendizaje

– Proporcionar todos los materiales necesarios para llevar a cabo las prácticas

Si deseas obtener más información sobre los convenios de prácticas, no dudes en ponerte en contacto con nosotros